ديوان الخدمة المدنية في الأردن هو المؤسسة المسؤولة عن إدارة القوى العاملة الحكومية، وقد أُنشئ بموجب قانون الخدمة المدنية الصادر عام 1955. يهدف الديوان إلى تنظيم وتطوير العمل المدني الحكومي لضمان كفاءته وفعاليته، مما يجعله جزءاً أساسياً من الجهاز الإداري للدولة. من أدواره الرئيسية وضع سياسات وإجراءات توظيف العاملين بالجهاز الإداري، حيث يحدد الاحتياجات الوظيفية بناءً على خطط التنمية الوطنية والإقليمية، وينشر المناصب الشاغرة، ويتابع عملية الاختيار والتقييم قبل تعيين الأفراد المؤهلين. كما يقوم بالتخطيط الاستراتيجي للعاملين الحكوميين، بما في ذلك تطوير البرامج التدريبية المستمرة لتعزيز مهاراتهم ومعارفهم. بعد التعيين، يتولى الديوان تنظيم شؤون العاملين، بما في ذلك تنفيذ نظام الترقية والترفيع، والتعامل مع شكاوى واستفسارات الموظفين. يدعم الديوان أيضاً جهود الحكومة نحو تحقيق العدالة الاجتماعية عبر تطبيق سياسات مكافحة الفساد وضمان الشفافية. بالإضافة إلى ذلك، يعمل كمركز بحث ودراسات متخصص في مجال الموارد البشرية العامة، مما يسهم في دعم اتخاذ قرارات مبنية على البيانات لتحسين مستوى وكفاءة خدمات الدولة. يُعتبر الديوان مرجعاً رئيسياً للحكومة في السياسات المتعلقة بالإدارة العامة والقضايا التنظيمية الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية العامة.
إقرأ أيضا:تابث بن قرة- أحبتي هنالك سؤال دائمًا ما يضايقني، ويشغل تفكيري: لا يخفى على أحد منا أنه مع تقدم الزمان، تزداد الفت
- Azerbaijani manat sign
- أشعر بعد حفظ ومدارسة سورة من القرآن بضعف تعظيمي لها، مقارنة بحالي قبل الحفظ، فهل هذا الشعور صحيح أم
- Nekasa Station
- ما هو حكم من يسرق أموال الناس ثم يعجز عن إرجاعها لفقره...هل له توبة مقبولة عند الله وهل من سبيل إلى
