في المناقشة، يُعتبر الفساد الإداري من المواضيع الرئيسية التي تم تناولها، حيث يُنظر إليه كعامل رئيسي يؤثر سلبًا على كفاءة المؤسسات. يشير محمد السوسي إلى أن الفساد الإداري يقوض الثقة في المؤسسات ويعرض كفاءتها للخطر، مما يجعل الإصلاحات الجذرية التي تعتمد على الشفافية والمساءلة ضرورية لمكافحة هذا الفساد. تتفق بديعة الزناتي مع هذا الرأي، وتضيف أن التغيير يجب أن يبدأ من القاعدة من خلال تثقيف المواطنين وتوعيتهم بأهمية النزاهة والشفافية. من جهتها، ترى دارين المجدوب أن الحل لا يقتصر على الشفافية والمساءلة فقط، بل يجب النظر في الأسباب الجذرية التي تؤدي إلى الفساد. تشدد على أهمية التعليم والثقافة المجتمعية في تشكيل القيم التي يجب أن تحكم سلوك الأفراد داخل المؤسسات، مؤكدة أن بدون تغيير في المنظومة الثقافية، ستكون أي إصلاحات مجرد حلول مؤقتة.
إقرأ أيضا:قراءة وتحميل كتاب الجبر والمقابلة (المختصر في حساب الجبر والمقابلة)إقرأ أيضا