تأثير التكنولوجيا على الوظائف هو موضوع معقد ومتعدد الجوانب. من ناحية، أدخلت الثورة الرقمية تغييرات جذرية في عالم العمل، مما خلق فرصًا جديدة وأزال العديد من الوظائف التقليدية. الذكاء الاصطناعي والروبوتات والحوسبة السحابية قد زادت الكفاءة بشكل كبير في الصناعات المختلفة، مما سمح للشركات بالقيام بمهام أكثر بكفاءة وبأعداد أكبر من العمال البشريين. ومع ذلك، فإن هذه الأتمتة تؤدي إلى فقدان بعض الوظائف، حيث تشير الدراسات إلى أنه بحلول عام 2025، قد يحل الروبوتات محل حوالي مليون وظيفة حول العالم. من ناحية أخرى، هناك جانب إيجابي يتمثل في خلق وظائف جديدة تمامًا لم يكن لها وجود قبل ظهور التكنولوجيا الحديثة. المهندسون والمطورون الذين يعملون على تطوير وتحديث أنظمة الذكاء الاصطناعي هم مثال حي على تلك الفرص الجديدة. بالإضافة إلى ذلك، يتطلب دعم النظام البيئي للتكنولوجيا مثل الأمن الإلكتروني والصيانة والتدريب عدد كبير من العاملين المؤهلين تأهيلاً عاليًا. هذا يعني ضرورة الاستثمار الكبير في تعليم الطلاب الناشئين لإعدادهم للمستقبل المتوقع لهم في سوق العمل التي ستكون مدفوعة بالابتكار والتكنولوجيا. وفي الوقت نفسه، ينبغي على الحكومات والمؤسسات الاجتماعية تقديم الدعم اللازم للعاملين الذين فقدوا أعمالهم بسبب التقدم التكنولوجي لتزويدهم بالإرشادات والدعم المناسب لاحتياجات الانتقال نحو مه
إقرأ أيضا:سعّاي (مُتسوّل)
