في النقاش الذي قدمه سفيان بن الطيب، تم تسليط الضوء على دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق الاستفادة القصوى من قوة الموظفين وتحسين الإنتاجية والابتكار. وقد أكد إخلاص الأندلسي على أهمية هذا الدور في تحقيق أقصى استفادة من قوة الموظفين، مما يعزز من قدرة المؤسسات على الابتكار والتكيف مع التغيرات. من ناحية أخرى، تناول النقاش أيضًا أهمية الطاقة الشمسية، حيث أشار الصمدي القاسمي والقاسمي القبائلي وثابت بن عبد الله إلى دورها في تحقيق الاستدامة والابتكار الحقيقي. وقد أضافت أريج بن لمو أن تجاهل الأبعاد الأخرى مثل الجودة الشاملة والطاقة الشمسية يعني تجاهل الاستدامة والابتكار. بالتالي، يتضح أن إدارة الموارد البشرية والطاقة الشمسية يلعبان دورًا محوريًا في تعزيز الاستدامة والابتكار، حيث يمكن للموارد البشرية المدربة جيدًا أن تدفع عجلة الابتكار، بينما توفر الطاقة الشمسية حلولاً مستدامة للطاقة.
إقرأ أيضا:كتاب علم الفلك: دليل للتَّعلم الذَّاتي- أنا فتاة، أبلغ من العمر 19 سنة، وأنا متحجبة، وأصلي والحمد لله، وأريد أن أتدين، ولكن هناك وساوس في دا
- الكثير من الناس يتبعون مرجعًا -كعبد القادر الكيلاني-، وسألني أحدهم: «أليس لديك مرجع»؟ فما المرجع؟ وه
- Wee Willie Winkie
- شابة متزوجة وتعيش مع والدتها في سكن شبه مشترك الأم اشترت دشاً وزوج الابنة ينظر إلي القنوات المحرمة ف
- هل هناك دعاء يقرأ مرة واحدة في العمر؟ وهو المسمي: بدعاء العرش ـ المنتشر بالمنتديات الإسلامية وقد سمع
