في النقاش الافتراضي حول موازنة العمل والحياة الأسرية، تم تسليط الضوء على التحديات التي تواجه الأفراد في تحقيق التوازن بين متطلبات العمل والمتطلبات الأسرية. وقد أكد المشاركون على أن الوصول إلى هذا التوازن المثالي أمر ممكن لكنه صعب التطبيق بدون تدخل رسمي يدعم حقوق العمال وعائلاتهم. أمجد بن يعيش شدد على ضرورة التغيير الشعوري تجاه ثقافة العمل، بينما ناديا بن عبد الملك تساند فكرة التحول الثقافي بعيدا عن منظور العمل مقابل الحياة. شهد القيسي أضافت دور الوسائط الإعلامية في رسْم الصورة الواضحة للقيم مثل الروابط الأسرية والاجتماعية ضمن السياقات العملية. الفاسي المرابط اقترح أن التغييرات الشمولية عبر كافة القطاعات الاقتصادية والمجتمعية هي الحل الأمثل. في النهاية، اتفق المشاركون على ضرورة حدوث تغيرات جوهرية تسمح بتكامل البيئات المنزلية والمهنية، مع التأكيد على دور الشخص والفريق التشريعي في دفع تلك التحولات للأمام.
إقرأ أيضا:كتاب الموسوعة الجغرافية (الجزء الثالث)- ما هي ضوابط العمل بقاعدة: «فَاتَّقُوا اللَّهَ مَا اسْتَطَعْتُمْ»؟
- الخضر في أستراليا الغربية
- أنا رجل متزوج، وقد رزقني الله بثلاثة أولاد: بنت وولدين. وأنا رجل أعمل في الخارج، وأزور بيتي كل فترة
- إذا شرع المسلم في صيام يوم من قضاء رمضان فهل يجوز له أن يفطر بدون عذر شرعي؟ وإن جاز له أن يفطر فما ه
- Shams Tabrizi
