تأثير الذكاء الصناعي على المستقبل المهني تحديات وتوقعات
يؤدي تطور الذكاء الصناعي إلى تغيير جذري في طبيعة العمل والتوجهات الوظيفية، مما يتطلب إعادة النظر في كيفية تدريب القوى العاملة الحالية والاستعداد لجيل جديد من الفرص والمهارات. أحد أهم تأثيرات الذكاء الصناعي هو زيادة مستوى الأتمتة في العديد من القطاعات، حيث يمكن لأنظمة الآلات المدربة بالذكاء الاصطناعي أداء المهام الروتينية بكفاءة أكبر وأسرع وبخطأ أقل نسبيًا مقارنة بالإنسان. هذا يعني فقدان عدد كبير من الوظائف التقليدية مثل عمليات الدفع والمراجعة المالية والإدخال البيانات وغيرها. ومع ذلك، فإن هذه الأتمتة تخلق فرصًا جديدة تعتمد بشكل أساسي على القدرة البشرية على الابتكار والإبداع والإدارة الاستراتيجية. بالإضافة إلى ذلك، نشهد نموًا هائلاً للتخصصات المرتبطة بمجالات الذكاء الاصطناعي نفسها، مما يتطلب تطوير مهارات الكوادر البشرية المستقبليّة لمواكبة تغيرات السوق. على الرغم من المخاوف من تفشي البطالة نتيجة الأتمتة، يشجع خبراء الاقتصاد على تعزيز القدرات الشخصية والأكاديمية لتحقيق عائد أعلى للموظفين ذوي الخبرة الغنية والمعرفة الواسعة والمؤهل العلمي الكبير. سيحتاج المجتمع في ظل انتشار الذكاء الاصطناعي أكثر فأكثر لموظفين قادرين على حل المشكلات المعقدة واتخاذ القرار واستحداث الأفكار الرائدة بالإضافة لإتقانهن لأدوات البرمج
إقرأ أيضا:كتاب كيمياء البيئة: نظرة شاملة
